自2020年8 月 24 日起,在加拿大持有有效访客身份的临时居民可以在加拿大境内申请封闭式工签,即-旅游签转工签。这一临时政策的实施一定程度上有助于帮助加拿大从疫情对经济的负面影响中复苏。2021年9月,IRCC 宣布延长一年前推出的临时政策直至2022年2月28日,留出足够的时间帮助雇主寻找工人并允许临时居民进入劳动力市场。
最初,该政策允许所有在 2020年8 月 24 日之前抵达加拿大并仍以有效临时居民身份留在加拿大的游客申请工作许可。此后,加拿大移民、难民和公民部(IRCC)扩大了资格标准,包括所有访客,无论他们何时抵达加拿大。
为了有资格获得封闭式工签,这些具有访客身份的人必须:
- 在提交工作许可申请时,在加拿大拥有有效的访客临时居民身份,包括保持的身份;
- 已提交特定雇主的工作许可申请;
- 以有效身份留在加拿大;
- 在2022 年 2 月 28 日之前提交申请;
该政策还允许符合上述标准并在过去 12 个月内持有有效加拿大工作许可证的外国国民在其申请待决期间为其新雇主申请临时工作许可。为了申请临时工作许可,申请人必须:
- 提交申请时具有有效的临时身份并保持在加拿大的身份;
- 打算为特定雇主工作并从事其工作许可申请中指定的职业;
- 填写 IRCC 网络表格
总结
根据最新的劳动力市场数据,6 月份总共有 815,800 个职位空缺,这是自加拿大统计局于 2020 年 10 月开始收集数据以来的最高职位空缺率。据统计,在未来几个月内,劳动力短缺可能会继续恶化。因此,加拿大正在加倍努力,通过使已经在境内的临时居民和新移民能够帮助推动经济复苏和加强加拿大劳动力市场。
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